• ريادة الاعمال موجودة في جينات السعوديين

    26/11/2014

    ​ 

     
    خلال ديوانية شباب الاعمال بغرفة الشرقية
    المهندس العيدي : ريادة الاعمال موجودة في جينات أغلب السعوديين
     
     

    اكد العضو المنتدب والمدير التنفيذي انديفور السعودية المهندس راكان بن محمد العيدي بان ريادة الاعمال موجودة في جينات اغلب السعوديين لافتا الى ان كثرة الوظائف سابقا ساهم في انخفاض الاهتمام بالمشاريع الخاصة بالنسبة للجيل السابق.
    وقال العيدي خلال مشاركته في ديوانية شباب الاعمال بغرفة الشرقية الذي عقد مساء امس الاول الثلاثاء 25 نوفمبر 2014 بمقر الغرفة الرئيس وبحضور عضو مجلس الادارة نايف القحطاني حيث سرد تجربته العملية  وقصص نجاحاته ان قلة الوظائف حاليا اعاد اهتمام الشباب الى التفكير بتأسيس مشاريعهم الخاصة مشيرا الى ان حضور اللقاءات والمنتديات التي تهتم بشباب الاعمال وتنقل تجاربهم لها الاثر الكبير في رفع مستوى الوعي لدى الاخرين  واثارة الحماسة نحو الاعمال الخاصة.
    ولفت  العيدي خلال اللقاء الذي اداره المهندس عبدالرحمن المعيبد وشهد حضور رئيس المجلس التنفيذي للمجلس مساعد الزامل وعدد كبير من اعضاء المجلس والمهتمين الى ان الشباب يغريهم العمل لدى الشركات الكبرى مثل ارامكو وسابك نظرا للمزايا التي يحصلون عليها والرواتب العالية الا ان رواد الاعمال لا يلتفتون لذلك وانما يبدأ بالتفكير بشكل ايجابي موضحا بانه عندما كان موظفا في شركة ارامكو قام ببعض الحسابات التي كانت شرارة انطلاقته نحو الاعمال الخاصة حيث فضل العمل لسنوات في مشاريعه وخدمة نفسه على ان يبذل طاقته وجهوده لدى الغير.
    وحول تجربته في شركة ارامكو قال بانه وخلال 5 سنوات – هي فترة عمله في الشركة- استطاع ان يكتسب تجربة ثرية وايضا الاجابة على اسئلة كثيرة تهتم بتفاصيل حياته منها : كم من الوقت يمكن ان يقضيه في الشركة ، وما الذي سيجنيه من فائدة؟ .
    وعن القرار اكد العيدي بان الظروف المحيطة له اخرت اتخاذه للقرار حيث كان مسؤولا عن اسرته الصغيرة وهي زوجته وطفله بالإضافة الى ان والديه اخبروه بانه يجب ان يكون لديه وظيفة وبمرتب عالي يوازي شهادته الماجستير ، واثناء حفل تكريم الموظفين المتقاعدين من الشركة لاحظ بان ما يخرج به الموظف بعد خدمة 25 عاما هو حفل يودع به مبلغ مالي وهدايا عينية، فقال "انا استحق افضل من هذا كله وسأقضي هذه الفترة في السوق افضل".
    وعن إنديفور العالمية اوضح العيدي بانها منظمة غير ربحية ورائدة في ابتكار مفهوم ريادة الأعمال المؤثرة وبدأت اعمالها في العام 1997م ومقرها الرئيس في ولاية نيويورك الامريكية، وموجودة في 22 دولة وتهتم بالمساعدة بتوسع اعمال ريادي الاعمال كما تهدف الى خلق رواد اعمال محليين في كل دولة، مشيرا الى انه تم تأسيس مكتب في المملكة.
    وفكرة مشروع إنديفور تقوم على فتح مكتب  في كل دولة بمشاركة رجال الاعمال وذلك لتقديم الدعم لرواد الاعمال وفق مواصفات ومتطلبات محددة، مشيرا الى ان إنديفور اختارت 990 رائد اعمال على مدار 17 عام يديرون 600 شركة.
    وبين العيدي بان إنديفور تركز على 3 اهداف رئيسية  هي : خلق الوظائف من خلال دعم رواد الاعمال المؤثرين وتحول الشركات الصغيرة الى كبيرة ، وتنمية الاقتصاد المحلي ، واخيرا خلق قدوات محلية في ريادة الاعمال.
    وفي الختام كرم عضو مجلس الادارة نايف القحطاني ورئيس مجلس شباب الأعمال مساعد الزامل العضو المنتدب والمدير التنفيذي لإنديفور السعودي المهندس راكان بن محمد العيدي بدرع تذكاري والتقاط صورة جماعية مع اعضاء المجلس.

     
     

حقوق التأليف والنشر © غرفة الشرقية